In sich selbst investieren
Coaching stellt für mich ein wirkungsvolles und qualifiziertes Mittel zur Klärung und Bewältigung beruflicher Herausforderungen und zur Unterstützung persönlicher Entwicklungsvorhaben dar. Coaching wendet sich an Führungskräfte, Selbstständige und andere Menschen in komplexen, verantwortungsvollen beruflichen Positionen. Aber auch bei privaten Themen kann Coaching eine sinnvolle und effektive Unterstützung darstellen.
Ausgangspunkt eines Coachings ist immer Ihr Wunsch nach Klärung, persönlicher Veränderung und Weiterentwicklung. Coaching zielt auf verbesserte Selbstwahrnehmung und Selbstreflexion, um Sichtweisen zu verändern und Handlungsspielräume zu erweitern. Coaching ist weder Ersatz für eine Therapie noch für notwendige Veränderungsmaßnahmen in Unternehmen.
Erfahren Sie mehr:
Arbeitsansatz
Konzentration auf das Wesentliche
Coaching ist lösungsorientiert, zeitlich begrenzt angelegt und thematisch auf ein zentrales Anliegen fokussiert.
„Was hat mein Erfolg/Misserfolg mit mir zu tun?“
Durch die bewusste Wahrnehmung und Reflektion der eigenen Muster können „Stolpersteine“ überwunden und Leistungshemmer beseitigt werden.
„Was schränkt mich ein?“
Eine Kernfrage kann sein: „Wodurch behindere ich mich und welchen Nutzen habe ich davon?“
Die Herausarbeitung innerer Leitsätze wie z.B. „Ich bin für alles verantwortlich“, „Ich kann mich auf niemanden verlassen“, „Ich genüge nicht“ liefern hier wichtige Lösungsansätze.
Verborgene Potentiale freisetzen
Sie lernen Ihren wirklichen Zielen und Wünschen auf die Spur zu kommen, sie zu benennen und Wege zu finden, diese zu verwirklichen.
Angebot
Mein Angebot als Coach
Die folgenden Themen sind eine Auswahl an beruflichen Situationen, in denen ich Ihnen im Rahmen eines Coachings Unterstützung anbieten kann.
Zum Beispiel:
- Wunsch nach beruflicher Veränderung, Neuorientierung
- Übernahme neuer Aufgaben und Verantwortungsbereiche
- Bewältigung von Konflikten innerhalb eines Teams oder zwischen Mitarbeiter und Vorgesetzten
- Reflektion des eigenen Führungsverhaltens, Stärkung der inneren Führung
- Verbesserung Ihrer Work-Life-Balance
Ebenso kann im privaten Bereich ein Coaching sinnvoll sein, wenn es darum geht, möglichst kurzfristig konkrete Lösungen zu erarbeiten. Zum Beispiel:
- Klärung wichtiger Entscheidungen
- Bewältigung von Krisen
- Überwindung schwieriger Lebensphasen /-übergänge
Rahmenbedingungen
Erstgespräch
In einem ersten Gespräch schildern Sie ihr Anliegen, lernen mich und meine Arbeitsweise kennen und können Fragen zum weiteren Vorgehen klären.
Beratungsrahmen
Coachinggespräche dauern 60 oder 90 Minuten.
Die Frequenz stimmen wir individuell ab.